Le cabinet

L'artisanat du recrutement.

Les Artisans naît d'une volonté de revenir aux fondamentaux du recrutement, de tisser des liens authentiques avec ses clients, comme avec ses candidats. Nous conjuguons la rapidité d'exécution d'un grand cabinet avec la qualité de service d'un artisan spécialisé.

Les fondateurs
Yann Benoit, co-fondateur de Les Artisans
Co-fondateur

Yann Benoit

Passionné de sport, de sensations fortes et d'immobilier, j'ai fait le choix de transposer ce qui m'anime au quotidien dans un contexte professionnel. Mon envie : capitaliser sur mon expérience et mon savoir-faire dans un projet entrepreneurial qui me ressemble et dont je porte les valeurs avec enthousiasme.

Profil LinkedIn
Thomas Carlier, co-fondateur de Les Artisans
Co-fondateur

Thomas Carlier

Originaire de Lille, j'ai dédié une grande partie de ma vie à la musique et aux tournées internationales. Je suis également geek à mes heures perdues, suivant de près la scène de l'e-Sport. Résolument porté vers le contact, le partage et l'innovation, c'est naturellement que je me suis orienté vers le projet d'entreprendre et de fonder un cabinet portant ces valeurs.

Profil LinkedIn
Nos convictions

Ce qui nous guide, à chaque mission, du premier échange à l'intégration.

Les fondamentaux d'abord

Comprendre, écouter, conseiller. Pas de boîte noire ni de promesses creuses : un recrutement lisible, du besoin réel jusqu'au bon profil.

Des liens authentiques

Avec nos clients comme avec nos candidats. Un suivi sincère et de la transparence, parce qu'un bon recrutement se joue sur la confiance.

La spécialisation comme exigence

Six expertises, des consultants qui connaissent vos métiers et savent reconnaître la compétence là où d'autres lisent un CV.

Méthodologie

Une maîtrise de toute la chaîne de valeur.

Notre expertise nous permet d'avoir une parfaite maîtrise de toute la chaîne de valeur, depuis la compréhension de votre besoin jusqu'à l'intégration du candidat sélectionné, en passant par toutes les évaluations nécessaires. Nous assurons ainsi une approche personnalisée et adaptée à vos besoins.

Comprendre votre besoin

Cadrage du poste, de la culture et des enjeux réels de la mission.

Sourcer avec précision

Approche directe et ciblée dans notre vivier d'experts métiers.

Évaluer rigoureusement

Entretiens et évaluations adaptés pour ne présenter que les bons profils.

Accompagner l'intégration

Un suivi qui ne s'arrête pas à la signature, jusqu'à la prise de poste.

Parlons de votre prochain recrutement.

Un poste à pourvoir ? Confiez-nous votre recherche, on s'occupe du reste.

Nous confier un poste